تحتفل السلطنة بيوم المرأة العمانية الذي يصادف 17 أكتوبر من كل عام وسط عدد من الإنجازات في مختلف المجالات.
جاء هذا اليوم بعد توصيات ندوة المرأة العمانية التي عقدت في سيح المكارم بصحار عام 2009.
حققت المرأة العمانية ، بفضل التوجيهات النبيلة والعناية السخية لجلالة السلطان الراحل ، العديد من الإنجازات. لطالما أكد السلطان الراحل أن المرأة شريك أساسي في التنمية ، وأن التنمية لا تتحقق إلا باستكمال ركيزتيها ، الرجل والمرأة.

وأشاد جلالة السلطان هيثم بن طارق في أول كلمة له بعد توليه الحكم بالدور الكبير الذي تلعبه المرأة في بناء الوطن ، قائلا: إن شراكة المواطنين في جعل حاضر البلاد ومستقبلها ركيزة أساسية للعمل الوطني ، ونحن حريصون على ذلك. لضمان تمتع المرأة بحقوقها التي كفلها القانون والعمل جنباً إلى جنب مع الرجل في مختلف المجالات في خدمة وطنها ".

وبحسب إحصائيات المركز الوطني للإحصاء والمعلومات ، فقد انخفضت معدلات الأمية بين الإناث من 12.6 في عام 2013 إلى 8.4 في عام 2017. وبلغت نسبة الخريجات ​​من إجمالي عدد خريجي مؤسسات التعليم العالي في عام 2016 59.3 في المائة.
شغلت العمانيات 21 في المائة من الوظائف الإدارية في الخدمة المدنية في عام 2017 ، وبلغت نسبة الإناث في القطاع الحكومي 41 في المائة في عام 2017 ، بينما في القطاع الخاص 46 في المائة ، وفي الحرف 88 في المائة.

بالإضافة إلى دورها الاجتماعي كأم وربة منزل على مدى أجيال ، فقد مارست المرأة العمانية دورها الكامل في خدمة وطنها ، حيث شاركت في المجالات الاجتماعية والسياسية والثقافية وجميع القطاعات في السلطنة دون استثناء.
وفيما يتعلق بوجود المرأة في الحياة العامة ، فقد بلغت نسبة عضوات مجلس عمان 9 في المائة في الفترة من 2015 إلى 2019 ؛ 17 في المائة في مجلس الدولة و 1 في المائة في مجلس الشورى. وشكلت النساء في المجالس البلدية من 2016-2020 3.4 في المائة بينما بلغت نسبة الناخبات في الانتخابات البلدية 46 في المائة خلال نفس الفترة.
تمثل أهداف التنمية المستدامة أحد العوامل الحاكمة لإعداد الخطة الخمسية التاسعة للسلطنة 2016-2020. وقد نصت الخطة على مواكبة التطورات في المواثيق الدولية وعلى رأسها "خطة 2030 لتحقيق التنمية المستدامة". تعمل وزارة التنمية الاجتماعية على إدراج أهداف وغايات التنمية المستدامة ضمن خططها وبرامجها ، وخاصة الهدف الخامس المتعلق بـ "تحقيق المساواة بين الجنسين وتمكين جميع النساء والفتيات" ، والأهداف الأخرى ذات الصلة.
تعتبر الجمعيات النسائية العمانية من المؤسسات التي تدعم الجهود المبذولة في مجال تمكين المرأة. تهدف برامجهم إلى دمج المرأة في المجتمع ومنحها دورًا فعالاً في العمل الاجتماعي التطوعي. كما أنها تمكن المرأة اجتماعيا. وزاد عدد هذه الجمعيات من 60 جمعية عام 2013 إلى 64 جمعية حتى نهاية عام 2018 عبر المحافظات.

في الواقع لم يكن من السهل على المرأة العمانية أن تصل إلى وضعها الحالي سواء من حيث التعليم أو في مجال المشاركة العامة ، حيث واجهت العديد من التحديات رغم دعم الإرادة السياسية. دخل المجتمع العماني عصر الحضارة في وقت قصير نسبيًا ، وكان يحكمه العديد من العادات والتقاليد التي كانت محافظة على السماح للمرأة بمغادرة منزلها والعمل مع الرجل. لكن نظرا لطموحها وتصميمها في مواجهة العقبات الاجتماعية ، وبدعم مستمر من الحكومة التي تعاملت معها بحذر وتدريجي ، تمكنت المرأة العمانية من تحقيق العديد من الإنجازات. لا شك أن المرأة العمانية ما زالت لديها تطلعات وآمال كثيرة في تحقيقها ، حيث يبدو المستقبل واعدًا.

المصدر: خادم عمان